DBF #5: HR w płaskiej strukturze. Jak działa i dlaczego warto go posiadać w małej firmie? [BIZNES]
Play • 21 min
Dział HR pełni ogromną rolę, odpowiadając między innymi za rekrutację i wdrażanie nowego pracownika w zasady działania firmy, będąc dla niego również wsparciem. W Fox Strategy dział HR współpracuje także z innymi działami w przygotowaniu ścieżki rozwoju każdego pracownika, dba o rozwój ich kompetencji i jest odpowiedzialny za organizację eventów. Jak to wygląda w małej firmie, która swój model zarządzania opiera na płaskiej strukturze? Czy taki dział jest potrzebny? Na te i inne pytania odpowiada Agata Kaliatzi.
Search
Clear search
Close search
Google apps
Main menu